TMS
Finden
Talente in jedem Markt finden
- Agenturen
- 23.000+
- Länder
- 100+
- Abgleich nach Kompetenz, Branche und Standort
- Kandidaten in einer Shortlist
- Gebühren stehen fest, bevor die Arbeit beginnt
Talent Sourcing
Vorqualifizierte Talente weltweit über eine Plattform finden
KI-Sourcing, Kandidatenscreening und 23.000+ spezialisierte Agenturen in über 100 Ländern. Eine Anforderung - geprüfte Kandidaten an einem Ort.
Recruiter und Kandidaten im Netzwerk.
Sind Sie eine Personalagentur? Aktuelle Stellen auf RAMP finden
- Agenturen
- 23.000+
- Länder
- 100+
- durchschnittliche Besetzungsquote
- 82 %
- durchschnittliche Zeit bis zur Einstellung
- 18 Tage
- durchschnittliche Ersparnis bei Agenturen
- 17 %
Globale Arbeitgeber vertrauen uns seit mehr als 10 Jahren
Die Plattform
Finden, steuern, zahlen.
Eine globale Personal-Lieferkette. Drei Produkte.
VMS
Steuern
Die Agentur-Lieferkette steuern
- Onboarden, verlängern und offboarden in einem Datensatz
- Gebühren nach Region und Rolle
- Besetzungsquote und Spend, prüfbar
CMS
Zahlen
In einem Source-to-Pay-Lauf zahlen
- Statements of Work und Stundenzettel
- Ein Zahlungslauf, in mehreren Währungen
- Über Agentur oder unabhängig
Talent Sourcing
Von der Stellenanforderung zur Einstellung in vier Schritten.
Talent Sourcing verbindet eine Stellenanforderung mit den Agenturen, die sie am besten besetzen können.
- 01
Bedarf festlegen
Veröffentlichen Sie die Stelle, ihren Standort und die benötigten Fähigkeiten.
- 02
Agenturen zuordnen
RAMP ordnet die Stelle spezialisierten Agenturen nach Branche, Standort und bisheriger Leistung zu.
- 03
Kandidaten an einem Ort
Kandidaten der zugeordneten Agenturen kommen an einem Ort an, bereit für Ihre Prüfung.
- 04
Einstellen und bezahlen
Wählen Sie Ihre Einstellung. Die Agenturgebühren sind im Voraus vereinbart und werden über einen gebündelten Prozess bezahlt.
Kunden
Von den Teams, die globales Recruiting führen.
Our reporting capability through suppliers was a black hole. We now have full visibility and can track spend, performance and where to hire through one dashboard.
RAMP Global's platform has given us the ability to access quality agency sourced talent in multiple countries we operate in. This has provided us with new and diverse talent pools from local agency suppliers.
Einblick in die Plattform
Alles zwischen Stelle und Einstellung an einem Ort.
Ein Blick darauf, womit Unternehmen und Agenturen auf RAMP jeden Tag arbeiten.
Stellen erreichen die passenden Agenturen
Eine einmal ausgeschriebene Stelle geht nach Spezialisierung und Region an Agenturen. Die passenden Agenturen sehen sie live.
- Senior Java DeveloperDeutschland
- Finance ControllerVereinigtes Königreich
- VertriebsleiterFrankreich
RAMP
- Technologie & Engineering
- Finanzen & Rechnungswesen
- Vertrieb & Kommerz
Illustration: Die gezeigten Stellen sind Beispiele.
100+ Sprachen
Talent Sourcing in mehr als 100 Sprachen. Kandidaten in jedem Land und in jeder Sprache - über ein einziges Netzwerk.
Kandidaten an einem Ort - überall
Einstellungskanäle unterscheiden sich von Land zu Land - LinkedIn, staatliche Portale, lokale Boards. Bei RAMP landen Kandidaten an einem Ort und der Prozess bleibt überall gleich.
Daten zu jeder Agentur
Echtzeit-Berichte zu Lieferung, Leistung und Wert, gefiltert nach Können, Jobkategorie oder Standort.
- durchschnittliche Besetzungsquote
- 82 %
- durchschnittliche Ersparnis bei Agenturen
- 17 %
Agenturnetzwerk
Lokale Agenturen in mehr als 100 Ländern.
Das Netzwerk macht es Arbeitgebern leichter, spezialisierte Personalagenturen zu finden und mit ihnen zu arbeiten, wo immer sie einstellen.
100+
Länder
Das RAMP-Team
Finden Sie die RAMP-Lösung, die zu Ihrem Recruiting passt.
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